一、桂林公务员面试名单2023
2023年桂林公务员面试名单已公布，石川、唐慨捷、李秀娟等脱颖而出。
1、依据自治区公务员主管部门设定的笔试合格分数线、计划录用人数与面试入围人选1∶3的比例，笔试总成绩排名前1552位的黄玉贤等考生将进入面试环节。
2、若比例内末位考生笔试总成绩并列，则同时入围面试。若招考职位合格分数线人数不足，将组织实有合格人员参加面试。
3、对于人民警察职位，将从体能测评合格人员中，根据计划录用人数与面试人选1∶3的比例，按笔试总成绩高低确定面试人选，不足比例时，组织实有合格人员进行面试。
1、材料报送时间为2023年3月20日至22日。
2、面试入围考生需按公告要求，通过传真、邮寄、邮件或直接送达的方式提供以下材料复印件：本人有效居民身份证、毕业证和学位证（2023年应届普通高校毕业生提供毕业学校盖章的毕业生就业推荐表）、报考人员诚信承诺书（亲笔签名）、报名登记表（亲笔签名）、户口簿（报考有户籍要求职位的人员须提供）、《基层工作经历证明》（报考有基层工作经历要求职位的人员须提供）以及报考职位所要求的其他资格条件的证明材料等。
二、广西河池某公务员待遇曝光
揭秘广西河池公务员薪酬与生活质量
近期，有关广西河池公务员待遇的讨论在网络上引发热议。据网友透露，科员级别公务员月薪约为3700元，含公积金和年终奖等福利，年收入约为7.5万元人民币。晋升至正科级，年收入可达11万元左右。我们深入探讨一下，这些收入在广西同类地级市中的竞争力。
首先，公务员薪酬构成主要包括职务工资、级别工资、工作津贴、生活津贴、公车补贴等。河池公务员的薪酬水平需要与广西本地地级市对比，而非与东部沿海发达省份相比。
2022年，广西GDP排名前三甲为南宁、柳州和桂林，河池GDP为1135亿元，位列第10，与首位的南宁（5218亿元）差距明显，高达4000多亿元，与末位的来宾市（901亿元）也有200亿元的差距。这说明在广西范围内，河池的经济发展水平有待提升，人均GDP仅为3.3万元，远低于南宁的5.9万元，河池在广西的人均GDP排名中垫底。
然而，房价与收入的对比却显示出河池的独特优势。2022年12月，河池的房价均价为4681元/平方米，即便2025年1月有所下降，公务员加上公积金，仍可轻松负担每月一平米。在全国范围内，河池公务员的性价比非常高。尽管收入不高，但生活压力相对较小，这在房价高昂的地区显得尤为吸引人。
尽管河池的收入与南宁相比略显不足，但生活幸福指数却更高。例如，河池被誉为“世界长寿之乡”，拥有优良的空气质量和宜居环境。河池的自然资源也极为丰富，是中国有色金属的重要产地，电力资源丰富，是华南的能源中心，丝绸产业更是蓬勃发展，形成全国瞩目的产业链。
综合来看，河池以其低廉的房价、适宜的生活成本、优美的自然环境和丰富的文化资源，成为了一个性价比极高的选择。虽然公务员薪酬不是最高，但生活质量却相当高。近年来，越来越多的人被河池的吸引力所吸引，纷纷前来观光旅游或定居，足以证明这座城市的魅力所在。
总结来说，河池虽然在经济发展上与一线城市尚有差距，但其独特的资源和宜居环境，使得公务员在这里的幸福感并不逊色于其他地方。对于追求生活品质和自然环境的人们，河池无疑是一个值得考虑的宜居之地。
三、在广西桂林市，普通公务员月收入能过6500吗
普通公务员，即一级科员或四级主任科员，在桂林的月平均应发收入应当会达到或接近6500元。
一般来说，大学毕业考入公务员队伍后，经过一年的试用期，转正定级后就是一级科员，级别为25级2档。假设这名公务员在转正定级5年后，仍没有得到晋升职务或职级，仍是一级科员，按晋级晋档的规定，其级别到了24级3档。这时，其在桂林的收入情况如何呢？
一、市区普通公务员的月收入一般能达到或超过6500元。
公务员的收入一般由职务工资、级别工资、规范津贴补贴、其他津补贴、十三薪、年终绩效奖等组成。
1、一级科员的职务工资为780元。24级3档的级别工资为1470元。这两项工资是全国统一的。
2、一级科员的规范津贴补贴为1823元（市区的标准）。
3、其他津补贴可能略有不同，一般会有公务交通补贴（也就是车补）650元，通讯补贴100元，物业补贴160元。
4、十三薪每年发一次，金额为职务工资+级别工资，共计2250元，平均到每月为187元。
5、年终绩效奖，在桂林市区，一般机关单位的年终绩效奖基数在每年3万以上，多的可以达到每年5万元。一级科员一般能领到的年终绩效奖只是基数的水平。取年终绩效奖的中间值（即4万元）来计算，平均每月的绩效奖水平为3333元。
以上1-3项基本是按月发放的，每月发放时的应发数相加是4983元。4-5项一般是年底发放的，绩效奖一年发两三次或者平均到每月发放。将1-5项的所有收入相加就是8503元。这就是其每月平均应发的收入。
如果年终绩效奖按3万元（平均每月2500元）计算，那么其每月平均应发的收入为7670元。如果年终绩效奖按5万元（平均每月4166元）计算，每月平均应发的收入为9336元。
也就是说，这名普通的公务员的平均月收入为7670元至9336元。平均月收入的高低主要取决于其年终绩效奖的多少。年终绩效奖拿到最低的3万元，其月收入可能就只有7670元了。但这样的收入也超过了6500元了。因此，桂林市区的普通公务员的月收入是能够达到6500元的。
但是，如果扣除了应当缴纳的五险二金后，公务员到手的月收入可能就达不到6500元了。假如社保缴费基数按7000元计算，缴费比例为26%（养老8%、医疗2%，住房公积金12%，职业年金4%），个人缴费需扣除1820元。如是是较低的月收入7670元的话，减去个人缴费后，实际到手的平均月收入只有5850元了，达不到6500元了（如果加上住房公积金还是达得到的）。
如果年终绩效奖达到4万元了，即使扣除五险二金的个人缴费部分2000元，到手的平均收入与还是达得到6500元（加上公积金就不止了）。
二、县里的普通公务员月收入接近或达到6500元。
县里普通公务员的收入与城里的普通公务员的差别主要体现在规范津补贴少一点，年终绩效奖少一点。规范津补贴一般每月少三、四百元左右。年终绩效奖根据各县情况不同而不同，有的可能与市区一样，有的可能比市区差一些。如果按每年2万元（平均每月1666元）来计算的话，其平均每月应发的收入也就是6400多元或者6500多元。基本上还是接近6500元的。如果在乡镇工作的话，还会有至少300元的乡镇工作补贴，加起来每应该还是能基本达到或超过6500元的。
但是，如果扣除了个人应缴纳的社会保险费（按缴费基数6000元计算）1560元的话，实际到手的平均月收入可能就只有5000元左右了。加上双边住房公积金可能会勉强达到6500元。
若年终绩效奖金能攀升至3万元或4万元，那么我县公务员的月均收入轻松达到6500元将不再成为难题。
总体来看，在桂林市区，一般公务员的平均月薪约为6500元。然而，在县域范围内，普通公务员的月薪虽未必能完全达到6500元，但普遍接近或已达到这一水平。
若文中表述存在不当之处，敬请批评指正。
四、桂林公务员考试时间
桂林公务员考试定于2023年2月25日举行。经查阅相关资料，桂林公务员考试通常安排在每年的二月份，具体时间为上午9点至11点，下午2点至4点半。此考试由公务员主管部门组织，旨在录用一级主任科员以下及其他相当职级层次的公务员。根据《中华人民共和国公务员法》，录用一级主任科员以下及其他相当职级层次的公务员，需采取公开考试、严格考察、平等竞争、择优录取的方式。
